HUBUNGAN LOCUS OF CONTROL, BEBAN KERJA, STRES DAN MOTIVASI DENGAN BURNOUT SYNDROME PADA PERAWAT RUANG RAWAT INAP DI RSUD KOTA KENDARI TAHUN 2025
Keywords:
Burnout Syndrome, Perawat, Rumah SakitAbstract
Burnout syndrome adalah masalah kesehatan mental yang sering dialami tenaga kesehatan, khususnya perawat, ditandai dengan kelelahan fisik, emosional, dan mental yang berkepanjangan serta penurunan kinerja kerja. Kondisi ini umumnya terjadi pada profesi yang memiliki interaksi langsung dan intens dengan orang lain, seperti keperawatan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara locus of control, beban kerja, stres, dan motivasi dengan burnout syndrome pada perawat di ruang rawat inap RSUD Kota Kendari. Penelitian ini bersifat analitik observasional dengan pendekatan kuantitatif. Sampel terdiri dari 129 perawat yang dipilih secara proporsional dari 11 ruangan (ICCU, NICU, PICU, Anggrek, Sakura, Aster, Mawar, Melati, Lavender, Seruni, dan Perinatologi) dari total 216 perawat. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan uji Chi-Square dengan pendekatan univariat dan bivariat. Hasil analisis menunjukkan bahwa tidak terdapat hubungan yang signifikan antara locus of control (p=0,694), beban kerja (p=1,000), stres (p=0,952), dan motivasi (p=0,509) dengan burnout syndrome. Dengan demikian, faktor-faktor tersebut tidak secara signifikan memengaruhi burnout syndrome pada perawat di ruang rawat inap RSUD Kota Kendari.
References
Andarini, E. (2018). Analisis Faktor Penyebab Burnout Syndrome Dan Job Satisfaction Perawat Di Rumah Sakit Petrokimia Gresik.
Ariyanto, A., & Sulistyorini, S. (2020). Konsep motivasi dasar dan aplikasi dalam lembaga pendidikan Islam. AL-ASASIYYA: Journal Of Basic Education, 4(2), 1. https://doi.org/10.24269/ajbe.v4i2.2333
Ayudytha, A. U., & Putri, D. A. (2019). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Burnout Pada Perawat Diruang Rawat Inap RS PMC. REAL in Nursing Journal, 2(3), 144. https://doi.org/10.32883/rnj.v2i3.548
Botiakova, V. V. (2023). Prevalence Of Burnout Syndrome In Healthcare Workers In North And South America, And Asia From 2018 To 2022. Art of Medicine, 2(26), 205–213.
Fa’izah, N., & Rahman, K. A. (2022). Pengaruh Internal Locus of Control dan Job Insecurity terhadap Burnout Guru Honorer Sekolah dengan Job Stress sebagai Variabel Moderasi. Indonesian Educational Administration and Leadership Journal (IDEAL), 4(1), 1–19.
Herlina, E., & Azizah, S. N. (2019). Pengaruh Internal Locus Of Control, Job Insecurity, Beban Kerja Terhadap Burnout Pada Karyawan Kspps Umat Sejahtera Mulia.
Indiawati, O. C., Sya’diyah, H., Rachmawati, D. S., & Suhardiningsih, A. V. S. (2022). Analisis Faktor Yang Mempengaruhi Kejadian Burnout Syndrome Perawat Di Rs Darmo Surabaya. Jurnal Keperawatan Dan Kesehatan Masyarakat Cendekia Utama, 11(1), 25–41. https://doi.org/10.31596/jcu.v11i1.1037
Kaani, J. N., Larira, D. M., & Toar, J. M. (2023). Hubungan Beban Kerja dengan Burnout Syndrome pada Perawat di Ruang Rawat Inap Dewasa Rumah Sakit Bhayangkara Tingkat III Manado. MAPALUS NURSING SCIENCE JOURNAL, 1(2), 53–58.
Karasek, R. A. (1979). Job Demands , Job De- cision Latitude , and Mental Strain : Implica- tions for Job Redesign. Administrative Science Quarterly, 24(2), 285–308.
Khalfia, Zainuddin, A., & Asriati. (2024). Analisis beban kerja dan kebutuhan tenaga teknis kefarmasian di instalasi farmasi rumah sakit bhayangkara kendari tahun 2023. MEDIKA ALKHAIRAAT : JURNAL PENELITIAN KEDOKTERAN DAN KESEHATAN, 6(2), 467–478.
Khusnaeni, Sumarni, T., & Rahmawati, A. N. (2020). The Relationship Between Burnout and Work Stress Among Nurses in the Inpatient Room of Hj . Anna. Advances in Health Sciences Research, 20(Icch 2019), 347–351.
Larasati, E. D. (2021). Hubungan Tingkat Stres Perawat Terhadap Kinerja Dalam Menangani Pasien Covid 19 Di Icu Rumah Sakit Darmo Surabaya.
Lee, H. J., Lee, M., & Jang, S. J. (2021). Compassion satisfaction, secondary traumatic stress, and burnout among nurses working in trauma centers: A cross-sectional study. International Journal of Environmental Research and Public Health, 18(14). https://doi.org/10.3390/ijerph18147228
Liana, Y. (2020). Analisis Faktor Yang Berhubungan Dengan Burnout (Kejenuhan Kerja) Pada Perawat. Jurnal Ilmu Kesehatan Bhakti Husada: Health Sciences Journal, 6(1), 108. https://conference.unsri.ac.id/index.php/SNK/article/view/1760
Maslach, C., Schaufeli, W. B., & Leiter, M. P. (2001). Job Brunout. Annual Review of Psychology, 397–422.
Muhammad Al Rajab, Fajar Kurniawan, & Marheni Fadillah Harun. (2023). The Effect of Burnout on the Performance of Nurses at Aliyah I Hospital in Kendari City in 2023. International Journal Of Health Science, 3(2), 09–17. https://doi.org/10.55606/ijhs.v3i2.1552
Nagarajan, R., Ramachandran, P., Dilipkumar, R., & Kaur, P. (2024). Global estimate of burnout among the public health workforce: a systematic review and meta-analysis. Human Resources for Health, 22(1), 1–9. https://doi.org/10.1186/s12960-024-00917-w
Putri, A. A. R. N. T., Anggreni, P., & Dewi, N. P. Y. T. (2023). Pengaruh Beban Kerja terhadap Motivasi dengan Burnout sebagai Variabel Mediasi di Telkom Indonesia Kandatel Bali. Arzusin, 3(6), 722–736. https://doi.org/10.58578/arzusin.v3i6.1939
Putri, D. (2023). Pengaruh Beban Kerja, Locus Of Control, Dan Jenis Kelamin Terhadap Burnout Perawat Di Jabodetabek.
PUTRI, D. A. (2021). Hubungan Beban Kerja Terhadap Burnout Syndrome Pada Perawat Di Ruang Rawat Inap Rsud Dr Pirngadi Kota Medan.
Ramadhi, Rivai, H. A., & Lukito, H. (2021). Pengaruhworkfamilyconflictterhadap Burnoutmelalui Stres Kerja Sebagai Variabel Mediasi Pada Politeknik Pelayaran Sumatera Barat. Menara Ilmu, 15(02), 79–89.
Ryan, R. M., & Deci, E. L. (2000). Self-Determination Theory and the Facilitation of Intrinsic Motivation, Social Development, and Well-Being. 55(1), 68–78.
Ryandini, T. P., Munir, M., & Nurhadi, M. (2020). Motivasi Kerja Dengan Burnout Pada Perawat (Work Motivation With Burnout In Nurses). Jurnal Penelitian Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Nahdlatul Ulama Tuban Vol.3, 3(2), 73–83.
Safitri, D. R. A. (2019). Pengaruh Locus Of Control Dan Dukungan Sosial Terhadap Gaya Pengambilan Keputusan Pada Penambang Timah Di Belitung.
Saragih, R. (2024). Hubungan Motivasi Dengan Kinerja Perawat Di Rumah Sakit Santa Elisabeth Medan Tahun 2024.
Selye, H. (1936). A Syndrome produced by Diverse Nocuous Agents. In Nature, 138 (p. 32).
Simbolon, M., & Basabih, M. (2023). Burnout and Contributing Factors to Burnout Among Indonesian Healthcare Workers Before and During COVID-19 Pandemic. Jurnal Psikiatri Surabaya, 12(2), 114–125. https://doi.org/10.20473/jps.v12i2.48468
Wahyuni, L. (2024). Hubungan Beban Kerja Dengan Burnout Syndrome Pada Perawat Di Kota Lhokseumawe. Jurnal Assyifa Ilmu Keperawatan Islami, 9(1), 39–45. https://doi.org/10.54460/jifa.v9i1.88
Waluyo, B., Suhadi, & Susanti, S. (2025). Faktor yang berhubungan dengan kejadian burnout syndrome pada perawat di rumah sakit bhayangkara kota kendari. MEDIKA ALKHAIRAAT : JURNAL PENELITIAN KEDOKTERAN DAN KESEHATAN, 6(April), 901–909.
Yuliantika, B. D., Fanani, T. Al, & Zahroh, R. (2023). Hubungan Locus of Control dengan Burnout Syndrome Perawat pada Masa Pandemi Covid-19. Jurnal of Industrial Safety and Health, 1(1), 27–40.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Muhammad Fahrul Syahadat, Asnia Zainuddin, Hariati Lestari (Author)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
